상대를 이해하고 마음의 움직임을 중시하는 AI 사업 개발

일에 대한 관점

대화의 자세

Meishi+

일상 업무에서 어떤 판단 기준이나 대하는 방식을 의식하고 있나요?

Daiki Yoshioka

저는 사람을 대할 때, 우선 그 사람이 어떤 사람인지 확실히 이해하려고 합니다. 판단을 내려야 하는 상황에서는 제 마음이 정말로 흔들리는지, 갖고 싶다고 느끼는지, 하고 싶다고 느끼는지와 같은 근본적인 부분을 의식합니다. 상대를 알려고 하는 것과 내가 어떻게 느끼는가, 이 두 가지를 모두 소중히 여기고 있습니다.

원점

경험의 축적

Meishi+

현재의 일에 대한 관점이나 자세로 이어진 경험이나 배경에 대해 말씀해 주세요.

Daiki Yoshioka

원래 지금과 같은 생각을 가지고 있었던 것은 아니고, 사회인으로서 다양한 사업에 관여하면서 몸에 익힌 것입니다. 일이 잘 풀리지 않는 상황을 경험했을 때, 최종적으로 프로젝트가 움직일지 여부는 '끝까지 해내고 싶다'는 마음이 있는지에 달려 있다고 느꼈습니다. 성취하기 위해서도, 지속적으로 하고 싶다는 마음이 본질적으로 중요하다고 생각합니다.

전환점

가치관의 변화

Meishi+

지금까지의 일에서 생각이나 의식이 변했다고 느낀 순간이 있었나요?

Daiki Yoshioka

예전에는 제 생각을 중시했지만, 일을 진행하면서 고객의 입장이나 가치관을 더 의식하게 되었습니다. 제가 사용자가 아닌 제품을 만드는 경우도 있었고, 그럴 때는 제 감각보다 상대가 무엇을 가치로 느끼는지를 생각하게 되었습니다. 상대의 입장에서, 상대 중심으로 기획을 생각하는 것이 중요하다는 것을 깨달았습니다.

생활

일상에서의 깨달음

Meishi+

일 외의 시간이나 휴일은 어떻게 보내고 있나요?

Daiki Yoshioka

일 외의 시간에는 새로운 장소에 가거나, 가본 적 없는 가게에 가기도 합니다. 그런 가운데 스스로의 깨달음을 늘리는 것을 의식하고 있고, 일상 속에서도 새로운 경험을 쌓으면서 자연스럽게 시야가 넓어진다고 느끼고 있습니다.

미래

앞으로의 관계

Meishi+

앞으로 어떤 사람이나 주제와 관계를 맺고 싶으신가요?

Daiki Yoshioka

앞으로도 재미있고 두근거리는 일에 열정을 가진 사람들과 관계를 맺고 싶습니다. 나이나 지위에 상관없이 '하고 싶다'는 마음이 있는 사람을 지원할 수 있으면 좋겠다고 생각합니다.